Päť spoločníkov a jedna vízia. Príbeh Penty sa začal pred 15 rokmi. Veríme, že i najmenej ďalších 15 rokov budeme pre Vás spoľahlivým, stabilným a žiadaným partnerom.

1. Máme skúsenosť
„Začínali sme ako „rodinná firma“ založená spolužiakmi. Náš štartovací kapitál bol pár desať tisíc dolárov, ktoré sme získali počas štúdia v Číne, kde sme začali podnikať. Tým, čo nás vtedy okrem priateľstva spájalo, bol ťah na bránu, snaha presadiť sa na trhu a niečo dokázať, uspieť ako Penta. Táto motivácia nám vydržala aj po 15 rokoch. Myslím, že na trhu nie je veľa firiem, ktorých zakladatelia vydržali pracovať tak dlhú dobu spolu, s rovnakým nasadením a spoločne.“
Marek Dospiva – partner

„ Každý rok, keď pripravujeme a sumarizujeme údaje do výročnej správy, mám výborný pocit, že naša firma stále rastie a má vnútornú energiu prekonávať nové výzvy. Je skvelé, že sme ako jedna z mála firiem česko – slovenského pôvodu dokázali prekročiť hranice našich tradičných trhov a stať sa významným hráčom v regióne.“
Radoslav Zuberec – managing director


2. Úspech stojí na našich ľuďoch
„Práca v Pente je pre mňa skutočným naplnením a sebarealizáciou. Som vďačný, že som mohol byť pri tom a priamo ovplyvňovať jej rast. Mojou dlhodobou víziou je, aby nás Penta „prežila“. To si vyžaduje byť schopný obklopiť sa ľuďmi, ktorí nás jedného dňa prerastú.“
Jaroslav Haščák – partner

„Priala by som si, aby Penta zostala firmou, ktorá nás dokáže inšpirovať. Túto atmosféru v nej vytvára kombinácia atraktívnych výziev v práci, spolupráca so zaujímavými ľuďmi, nutnosť prenikať do detailov množstva rozličných odvetví, ako i náš záväzok byť schopný držať krok s firmou, ktorá má ambíciu patriť medzi najlepšie na trhu.“
Lucia Toperczerová – finančná riaditeľka


3. Nebojíme sa nových vecí
„Vieme sa rýchlo zorientovať aj v nových oblastiach a rešpektujúc ich zákonitosti dosiahnuť úspech. Pred tromi rokmi bol pre nás Real Estate novou výzvou. V súčasnosti patríme medzi top troch developerov na Slovensku a sme pripravení investovať aj v Česku.“
Jozef Oravkin – partner

„Možnosť pracovať súbežne na niekoľkých investičných projektoch a prenikať do ich detailov, dáva vynikajúcu profesionálnu skúsenosť. Páči sa mi, že Penta nezostáva v polohe pasívneho investora, ale má skutočnú ambíciu nielen pochopiť sektor, či podnik, ale najmä schopnosť priniesť novú hodnotu.“
Adam Jarmicki – investičný manažér


4. Dať perspektívu
„Vstupujeme do firiem, ktoré často čelia vážnym problémom a sú zasiahnuté pesimizmom a beznádejou. Prvých „sto dní“, ktoré v týchto firmách intenzívne strávime, aby sme naplno porozumeli problémom a našli riešenie, sú pre mňa vždy veľkou výzvou.“
Jozef Špirko – partner

„Často sme konfrontovaní s neefektivitou a plytvaním. Je ťažké presvedčovať ľudí, ktorí vo firme pracujú desiatky rokov, že robia chyby a že niekto z vonku môže ich problémom rozumieť lepšie. Je preto kľúčové na svoju stranu získať dôveru manažmentu a zamestnancov pre často nepopulárne opatrenia, ktoré sú nevyhnutné.“
Pavel Petrík – investičný manažér


5. Zodpovednosť voči okoliu
„Firemná zodpovednosť je pre nás umením, ako prepojiť záujmy podnikania s prostredím, v ktorom pôsobíme. Preto vyhľadávame aktivity, ktoré sú pre nás autentické a nielen módne. Už roky podporujeme vzdelanie a podnikavosť, vidíme v tom skutočný zmysel.“
Martin Kúšik – partner

„Development zďaleka nie je o využití územia za každú cenu. To, čo postavíme, je vizitkou toho, ako vieme vnímať prostredie a ako do jeho kontextu zasadíme svoju predstavu. Chceme, aby naše projekty boli pozitívnym príspevkom pre celú lokalitu.“
Miroslav Hrušovský – architekt